Миграционный аудит – это часть кадрового аудита, которая включает в себя проверку соответствия миграционному законодательству РФ оформления иностранных сотрудников на предприятии.
При проведении аудита компанией «Ваш Отдел Кадров» проверке подлежат следующие документы предприятия:
- разрешение на привлечение иностранной рабочей силы;
- миграционная карта, постановка на миграционный учет;
- разрешение на работу иностранных граждан;
- сроки и порядок подачи уведомлений в государственные органы о приеме и увольнении иностранных граждан на работу;
- правила внутреннего трудового распорядка, положение о персональных данных;
- Выполнения предусмотренного законами и прочими нормативными актами порядка заключения трудового договора, оформления приказа о приеме на работу, заполнения трудовой книжки;
- книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них;
- личные карточки, заполненные по форме Т-2;
- журналы учета прохождения инструктажа по охране труда;
- табель учета рабочего времени;
- график отпусков;
Нашими специалистами будет проведен тщательный анализ документов, который позволит выявить все возможные ошибки.
Результатом проверки является письменное заключение с рекомендациями по устранению нарушений. Специалисты нашей компании помогут разработать необходимые нормативные документы, которыми в дальнейшем будет руководствоваться компания.